Полезные материалы о рекрутинге у вас в почте.
Останні пошуки роботи

Бариста
Location: Київ


Перукар
Location: Софіївська Борщагівка, Київська обл.


Автомеханік
Location: Дніпро


Масажист
Location: Київ


Комірник
Location: Одеса


Маркетолог
Location: Київ


Офіціант
Location: Ірпінь, Київська обл.


Офіціант
Location: Мукачеве


Ретушер
Location: Київ


Бригадир
Location: Дніпро


Адміністратор
Location: Київ


Кухар
Location: Кропивницький


Офтальмолог
Location: Словаччина


Диспетчер
Location: Київ


Тракторист
Location: Словаччина


Вантажник
Location: Дніпро


Піццайоло
Location: Кропивницький


Прибиральник
Location: Київ


Офіціант
Location: Дніпро


Секретар
Location: Вінниця


Кухар
Location: Винники, Львів


Автомеханік
Location: Київ


Вантажник
Location: Київ


Комірник
Location: Черкаси


Електромеханік
Location: Львів


Пекар
Location: Київ


Прибиральниця
Location: Київ


Оператор
Location: Чехія


Воспитатель
Location: Одеса


Офтальмолог
Location: Львів


38,2% украинцев готовы к миграции внутри страны ради сезонной работы — исследование Jooble

С приходом лета на рынке труда появляются возможности для сезонного трудоустройства. Но карантин диктует свои условия. О готовности переезжать ради сезонной работы в пределах Украины — в результатах опроса соискателей, проведенного сайтом по поиску работы Jooble.

Готовность или неготовность к переезду внутри страны ради сезонной работы и ее причины

Согласно опросу Jooble, большая часть респондентов, а именно 61,8% украинцев, не готовы ехать в другие города или регионы Украины ради сезонной работы. В то время как 38,2% готовы к временной трудовой миграции внутри страны.

Среди основных причин, побуждающих к сезонной работе, соискатели отметили следующие: возможность дополнительного заработка (59%), отсутствие постоянной работы (37,3%), работодатель предоставляет жилье на время работы (36,9%), любовь к путешествиям (27 6%), официальное трудоустройство (21,7%).

Среди причин почему опрошенных не интересуют сезонные работы, почти половина респондентов —  48,7% — ответили, что не готовы переезжать. Второй наиболее распространенной причиной стала неготовность к переезду по семейным обстоятельствам, о чем отметили 25,1% опрошенных. Кроме того, распространенной была причина неуверенности в честности работодателя, о которой заявили 24,8% анкетируемых. 15,7% ответили, что имеют постоянную работу. 13,1% опрошенных не заинтересованы в сезонной работе по причине удовлетворения текущим доходом. 8,5% не готовы к сезонному трудоустройству из-за того, что работодатель не обеспечивает жильем.

Сфера сезонного трудоустройства и ожидаемый уровень заработной платы

27,2% опрошенных Jooble соискателей отметили, что им не важная отрасль трудоустройства, другие ответили, что их интересует сезонное трудоустройство в областях: гостинично-ресторанной сферы (20,3%), производства (15,2%), аграрных работ (6 9%), развлекательного сектора (6,5%), строительства (6%), перевозки людей и грузов (2,3%).

Ожидаемым уровнем заработной платы более четверти опрошенных — 27,2% респондентов есть 10 000 – 15 000 грн ежемесячно. 25,3% опрошенных ожидают зарплату 30 000+ грн в месяц. 24,9% готовы работать за заработную плату 20 000 – 30 000 грн ежемесячно. 22,6% ожидают зарплату на уровне 15 000 – 20 000 грн в месяц.

Влияние коронавируса на сезонную работу

74,7% респондентов отметили, что угроза коронавируса не заставит их отказаться от сезонной работы. Но для 25,3% соискателей работы коронавирус может стать причиной отказа от сезонной миграции внутри страны.

Исследование проведено аналитиками Jooble на основе опроса 568 украинских соискателей работы в период с 6 апреля по 6 мая 2021 года.

FacebookTwitterTelegramLinkedIn
Дата: 20 мая 2021

Вам будет интересно:

Подписывайтесь на рассылку
Полезные материалы о рекрутинге, опыте коллег и порция вдохновения у вас на почте


Підписуйтеся на розсилку
Корисні матеріали про рекрутинг, досвід колег та порція натхнення у вас на пошті
Подписывайтесь на рассылку
Полезные материалы о рекрутинге, опыте коллег и порция вдохновения у вас на почте