Корисні матеріали про рекрутинг у вас в пошті.

Стажування vs практика: Відмінності та перспективи

Якщо ви вирішили відпочити цього літа, веселіться і насолоджуйтеся на повну! Ми вам зовсім не заздримо (хоча, звісно, заздримо) і всіляко підтримуємо цю ідею. Однак осінь настане швидше, ніж ви думаєте, тож чому б не подумати про нові кар’єрні можливості заздалегідь? Шукаючи можливості повчитися у професіоналів або отримати навички, зверніть увагу на стажування та навчання.

Ці можливості найбільш наближені до реальних робочих процесів. Вони дають чітке розуміння того, як функціонує обрана галузь. Хоча і стажування, і практика базуються на роботі, перше – це більше навчання, тоді як друге зосереджене на підготовці.

Що таке практика?

Практика має на меті надати студентам або молодим спеціалістам перший загальний досвід роботи. Зазвичай вони не мають чіткої структури. Завдання стажера здебільшого полягають у забезпеченні налагодженого робочого процесу в компанії. Сфера їхньої відповідальності досить широка: вони заповнюють папери, виконують доручення, готують промови, документи або допомагають в організації заходів. Сумно, але факт: іноді ці завдання не мають нічого спільного з вашою первинною освітою.

З іншого боку, стажери розвивають навички багатозадачності та вчаться розставляти пріоритети у своїй роботі. Цей досвід не завжди передбачає повноцінне наставництво, коли призначена особа проводить вас через весь робочий процес. Багато чого стажерам доводиться вчитися самостійно. 

Немає спільного розуміння того, скільки має тривати практикаі чи має воно бути оплачуваним. Як правило, стажери виконують свої завдання протягом відносно короткого часу, наприклад, одного семестру або під час літніх канікул.

Однак бувають і винятки. Стажери можуть бути призначені на довгострокові проекти, де плинність кадрів не вітається. Якщо цей досвід передбачає подальше працевлаштування, шанси отримати зарплату також вищі. Все більше компаній визнають цінність фінансового заохочення стажерів і розглядають їх як своїх майбутніх співробітників.

Що таке стажування?

Стажування – це повна протилежність. Воно зосереджене на підготовці кадрів, а навчання є лише супроводжуючим процесом. Існує чітко визначений перелік речей, які повинні вивчити практикуючі фахівці. Вони завжди отримують зарплату за досягнення цих вимірюваних компетенцій. Однак сам процес може тривати роками і вимагає повної віддачі. У цьому сенсі стажування є дуже корисним, оскільки передбачає подальше працевлаштування. Таке навчання на робочому місці дозволяє отримати конкретні навички в обраній вами галузі.

Учні перебувають під керівництвом призначених професіоналів, завдання яких полягає в тому, щоб провести їх через весь робочий процес. Оскільки мова йде про поглиблене навчання, фахівці, які його пройшли, швидше за все, отримають посаду зі схожими завданнями в компанії. Вони можуть негайно приступити до виконання своїх обов’язків.

Учні також отримують сертифікати, що підтверджують їхні ґрунтовні знання. Ці документи дозволяють їм працювати в галузі самостійно. Проте, стажування – це інвестиція, яку компанія робить для того, щоб виростити лояльних спеціалістів. Вони мають бути добре ознайомлені з її діяльністю, робочим процесом та процесами. 

Основні відмінності між стажуванням та практикою

Ще одна фундаментальна відмінність між стажуванням та практикою полягає у їхньому зв’язку з формальною освітою. Наприклад, літня практика може бути частиною навчального процесу. Їх часто пропонують студентам коледжів або навіть випускникам шкіл, які збираються обирати свій кар’єрний шлях. Стажери отримують можливість дізнатися більше про сфери, які їх цікавлять. Однак цей досвід є частиною навчального процесу.

З іншого боку, іноді практика триває так само довго, як і вся бакалаврська програма. Практика на робочому місці слугує альтернативою вищій освіті. Процес навчання передбачає проходження однієї або декількох програм практики. Практика може вимагати проходження деяких академічних курсів. Як бачимо, останнє вимагає більшої впевненості в обраних кар’єрних цілях. Весь процес стажування спрямований на отримання певних навичок у певних галузях і навіть у конкретних компаніях. Тому подумайте двічі.

Можливості стажування найчастіше зустрічаються в маркетингу, продажах, комунікаційних технологіях, юриспруденції, мистецтві тощо. Кваліфіковані професії вітають учнівство. Існує широкий спектр варіантів, починаючи від зварювання, сантехніки чи столярної справи до будівництва, охорони здоров’я та комп’ютерних наук. 

Що користується більшою популярністю?

Стажування та практика переслідують різні цілі. Безперечно, перший тип набагато популярніший. Експерти пояснюють це явище недостатньою поінформованістю про кар’єрні можливості, які надає практика. Молоді люди не вважають їх привабливими і майже нічого не знають про процес проходження практики та її переваги. Іншим важливим фактором є загальне уявлення про те, що академічний ступінь гарантує професійний успіх і дохід середнього класу.

Хоча деякі з цих проблем відносно легко вирішити, економічні чинники не піддаються цьому. Сьогодні працівники мають набагато більше мобільності та ресурсів для того, щоб знайти добре оплачувану роботу. Вони менше зацікавлені в навчанні, спрямованому на виконання обмеженого переліку завдань. Передавані навички та гнучкість є новою вимогою у світі зайнятості. Якщо професія знаходиться під загрозою застарівання, який сенс її вивчати?

Стажування та навчання – це різні способи досягти спільної мети – підвищити свою кваліфікацію та розширити кар’єрні горизонти. Перш за все, варто визначити, які сфери вас цікавлять найбільше. Наступний крок – розглянути програми тренінгів та навчання, які допоможуть вам досягти успіху.

Шукати роботу на Jooble

FacebookTwitterTelegramLinkedIn
Дата: 25 Вересня 2023

Вам буде цікаво:

Підписуйтеся на розсилку
Корисні матеріали про рекрутинг, досвід колег та порція натхнення у вас на пошті


Підписуйтеся на розсилку
Корисні матеріали про рекрутинг, досвід колег та порція натхнення у вас на пошті
Подписывайтесь на рассылку
Полезные материалы о рекрутинге, опыте коллег и порция вдохновения у вас на почте